Das Buch beschreibt die Highlights eines der besten deutschsprachigen Seminare für den Mittelstand. Im Fokus steht die Kompetenz der Unternehmensführung aus ganzheitlicher und umsetzungsorientierter Sicht. Was sind die persönlichen Stärken, Motive und Ziele? Was ist die geeignete Positionierung und Strategie des Unternehmens? Wie können Mitarbeiter für diese Ziele gewonnen werden? Wie wird Veränderung im Unternehmen gestaltet? Wie können gute Mitarbeiter gewonnen und motiviert werden? Die Antworten auf diese Fragen bilden einen kleinen Auszug des Buches. Die Themen Strategie, Steuerung, Management und Führung greifen perfekt ineinander und werden mit vielen Beispielen veranschaulicht.

TRAINER-BUCH DES JAHRES
Managementbuch.de und GSA 2011

ca. 400 Seiten / Hardcover
Dr. Dr. Cay von Fournier